Cơ quan BHXH quyết liệt, NLĐ hưởng lợi

30/09/2019 - Hoạt động của ngành BHXH


Thời gian qua, BHXH nhiều địa phương phía Nam đã quyết liệt đấu tranh, phòng ngừa vi phạm pháp luật BHXH, BHYT. Chính điều này đã buộc các chủ DN phải thực hiện đúng nghĩa vụ của mình, giúp hàng ngàn công nhân đảm bảo được quyền lợi chính đáng…

Đòi được nợ BHXH ở… “phút 89”!

Các cán bộ BHXH TP.HCM vừa xử lý thành công vụ việc đôn đốc thu nợ và hoàn thành chốt sổ BHXH cho gần 20 công nhân Công ty TNHH May mặc túi xách J&J Vina (quận 12) với số tiền trên 122 triệu đồng. Đây là vụ việc khá ly kỳ vì chủ DN định thực hiện “cú chót” trước khi đóng cửa hoạt động…

Cơ quan BHXH làm việc với một DN nợ BHXH kéo dài

Trước đó, gần 20 công nhân tưởng đã mất hết chế độ nhưng may mắn là cơ quan BHXH đã kịp vào cuộc. Ngày 1/8/2019, Giám đốc BHXH TP.HCM đã ban hành Quyết định số 3306/QĐ-BHXH tiến hành thanh tra đối với Công ty J&J Vina- vào thời điểm Công ty còn đang nợ BHXH 122 triệu đồng.

Bà Nguyễn Thị Hồng Hạnh- Phó Trưởng phòng Khai thác và Thu nợ (BHXH TP.HCM) cho biết: “Theo địa chỉ trên giấy chứng nhận đăng ký DN là số 131/4 Nguyễn Ảnh Thủ (phường Hiệp Thành, quận 12), nhưng khi Đoàn Thanh tra đến thì nơi đây không có DN nào như vậy. Hỏi thăm người dân và cơ quan chức năng cũng xác định không có dấu hiệu hoạt động của Công ty…”.

Không nản chí, qua nhiều nguồn khác nhau, cuối cùng cơ quan BHXH cũng đã tìm ra địa điểm hoạt động của công ty này tại đường Lê Văn Khương (quận 12). Đến ngày 28/8/2019, Đoàn Thanh tra tiếp tục nhiệm vụ của mình, nhưng tại địa chỉ trú đóng của Công ty không thấy treo bảng hiệu, không có địa chỉ cụ thể mà chỉ có bảng thông báo tuyển lao động. Lúc này, Công ty đóng cửa không hoạt động, tại trụ sở chỉ có một bảo vệ trực…

Bất đắc dĩ, Đoàn Thanh tra đã ra thông báo sẽ làm việc vào ngày 30/8/2019, với sự chứng kiến của ông Nguyễn Hùng- chuyên viên LĐLĐ quận 12 và ông Nguyễn Trường Phát- công an khu vực phường Hiệp Thành. Kết quả, ngay ngày hôm sau, đại diện DN đã có văn bản đề nghị cơ quan BHXH tạm dừng qua lễ 2/9 mới thanh tra để DN chuẩn bị tài chính, ổn định lao động.

Nhận thấy dấu hiệu bất thường trong cách xử lý, đặc biệt là bài học về trường hợp các chủ DN “cao chạy xa bay” sau khi cuỗm tiền BHXH và lương của công nhân nên dù đã cận ngày Quốc khánh, Đoàn Thanh tra vẫn quyết định theo đuổi, xử lý đến cùng vụ việc. Đúng như dự đoán, ngày 30/8/2019, khi Đoàn Thanh tra quay trở lại với khoảng trên 20 công nhân đang tụ tập ngoài cổng đòi quyền lợi, chủ DN đã phải “xuất đầu lộ diện” để làm việc. Và cùng ngày 30/8/2019, Công ty đã chuyển đủ số tiền nợ 122 triệu đồng vào quỹ BHXH để giải quyết các chế độ và chốt sổ BHXH cho công nhân.

Hiệu quả nhờ tích cực đeo bám vụ việc

Ông Lê Tiến Lợi- Trưởng phòng Khai thác và Thu nợ (BHXH tỉnh Tây Ninh) cũng cho rằng, quá trình đôn đốc thu nợ BHXH tại DN vi phạm quan trọng nhất vẫn là sự kiên trì, tích cực đeo bám. Có những vụ việc chủ DN luôn tìm cách né tránh nên cán bộ BHXH không có cơ hội để ngồi lại phân tích rõ lý tình. Chính vì vậy, khi đeo bám tích cực và buộc chủ DN phải làm việc trực tiếp thì cơ hội đòi được nợ BHXH mới cao.

Ông Lợi dẫn chứng vụ việc mới đây tại Công ty TNHH M.K. Dù trước đó DN chây ỳ đóng BHXH nhưng Phòng Khai thác và Thu nợ vẫn kiên trì vào cuộc và đã làm việc được với chủ DN. Sau khi được cơ quan BHXH phân tích ở nhiều góc độ, từ nghĩa vụ với công nhân, cho đến chế tài xử lý hành vi chây ỳ, trốn đóng BHXH, lãnh đạo DN này đã nhận thức ra và lập tức tìm nguồn tài chính truy đóng gần 100 triệu đồng nợ BHXH cho NLĐ…

Cũng nhờ tích cực đeo bám vụ việc nên thời gian qua, BHXH quận 2 (TP.HCM) đã xử lý thành công nhiều vụ việc, đòi được quyền lợi cho hàng trăm công nhân. Đơn cử, vụ việc đòi thành công món nợ hơn 1,6 tỉ đồng BHXH tại Công ty CP American General Construction cho 432 công nhân; hoặc vụ việc đeo bám tại Công ty TNHH Nhà máy sửa chữa và đóng tàu Sài Gòn- Saigon Shipyard đòi gần 40 tỉ đồng BHXH cho công nhân…

Theo ông Huỳnh Văn Trung- Phó Giám đốc BHXH quận 2, trước khi có những giải pháp mạnh hơn, thông thường cán bộ thu sẽ phải tiếp tục nhắc nhở, đôn đốc. Nếu DN vẫn không thực hiện nghĩa vụ của mình, nhất là qua phân tích những “biểu hiện lạ” của DN, cơ quan BHXH có thể đưa ra phương án xử lý phù hợp.

Phạm Thọ – baobaohiemxahoi.vn

Bình luận

avatar